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只有改变才能重生
发布日期:2014-04-09  浏览次数: 次   来源:安泰集团  

                                                              王婷婷

孤鹰不褪羽,哪能得高飞?蛟龙不蜕皮,何以上青天?

鹰是世界上寿命最长的鸟类,它一生的年龄可达70岁。要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出困难却重要的决定。这时,它的喙变得又长又弯,几乎碰到胸脯;它的爪子开始老化,无法有效地捕捉猎物;它的羽毛长得又浓又厚,翅膀变得十分沉重,使得飞翔十分吃力。

  此时的鹰只有两种选择:要么等死,要么经过一个十分痛苦的更新过程——150天 漫长的蜕变。它必须很努力地飞到山顶,在悬崖上筑巢,并停留在那里,不得飞翔。鹰首先用它的喙击打岩石,直到其完全脱落,然后静静地等待新的喙长出来。鹰 会用新长出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鲜血一滴滴洒落。当新的趾甲长出来后,鹰便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。

  5个月以后,新的羽毛长出来了,鹰重新开始飞翔,重新再度过30年的岁月!

在 我们的生命中,有时候必须做出下狠心蜕变的决定,开始一个自我更新的历程。我们必须把旧的思想、旧的习惯抛弃,才能使我们获得重生再次起飞。在职场生涯 中,要想取得成功获得长久的发展,更应该以鹰的姿态立身。尤其是工作多年的资深员工,已经形成自己的一套工作模式和工作思路,习惯了旧的工作方式。旧的不 一定就是对的,特别是周围大环境在改变时,我们还不肯改变自己就是固步自封,终究会被职场取代、淘汰。

无独有偶,公司正在整改变革如孤鹰褪羽。公司里的每一个人都是企业的一份子,从管理者到普通员工都要与之保持一致,既是对公司变革的推动,也是自身的蜕变成长。此时,企业的每一个人都是那只40岁的鹰,面临两种选择:要么等死,要么蜕变!

你 还在为写工作计划而迷茫吗?你还在为写日总结、周总结而牢骚满腹吗?放下旧的工作模式,摒弃自认为对的工作方式吧!我们现在要做的一个小改变就是养成写日 总结、周总结的习惯。但个别人员对于日总结、周总结并不以为然,认为它是一个附属品,和干好工作没有关系,其实不然。日总结、周总结是真实、全面反映员工 每日、每周工作内容的最好体现,也是员工工作价值的体现。我们是漫无目的地工作呢?还是有计划、有针对性、有条理性的进行呢?日总结、周总结就是很好地一 种习惯,一种方法,它可以使我们对每日工作、每周工作有目标、有计划,有过程,有结果并且无遗漏、有条不紊;让工作更加得心应手,让工作更加充实;对每日 工作、每周工作更能得到具体细致的说明。通过工作总结发现问题与不足,找出解决问题的措施,从而提升自己的工作能力,使得自身得到更好的历练,积累宝贵的 经验进而早日实现事业上的成功。日总结、周总结同时能增强成就感,更加有热情、有激情投入到日后的工作中。



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